Resumo de Metas que Engajam: Aprenda a estabelecer objetivos que sua equipe vai querer alcançar, de Ricardo Mallet

Transforme suas metas em um verdadeiro espetáculo de engajamento! Aprenda com Ricardo Mallet como motivar sua equipe de forma eficaz e divertida.

Se você já se pegou fazendo metas tão motivacionais quanto um final de novela das oito, meu amigo, Metas que Engajam é o seu novo guru! Escrito por Ricardo Mallet, esse pequeno porém cheio de sabedoria livrinho promete te ensinar a colocar o "engajar" no "viagem de negócios", e quem sabe até transformar seu time de pipoca em uma equipe de super-heróis - ou pelo menos isso.

Mallet começa nos alertando sobre a clássica armadilha das metas genéricas e chatíssimas que ninguém se importa em cumprir. O autor é sagaz ao mostrar que as metas precisam ter mais apelo do que simplesmente "aumentar a produtividade". Afinal, quem iria se animar com isso? Enfim, é como pedir a alguém para fazer dieta só porque "é saudável". Spoiler alert: a parte do "saudável" não vai funcionar se você não oferecer uma pizza de vez em quando.

Logo, ele nos apresenta o conceito do engajamento! Aqui, Mallet nos ensina a criar objetivos que não sejam apenas uma obrigação, mas uma verdadeira festa! É como se tivéssemos que dar uma de DJ e tocar a trilha sonora do crescimento, com cada membro da equipe se sentindo uma estrela do rock, em vez de uma simples sombra atrás da cortina.

O autor propõe um método que combina a definição das metas com a participação ativa da equipe. E, olha, não é só para deixar o funcionário se sentir especial como um bebê em dia de aniversário; é real! Quando os membros da equipe envolvem-se na criação das metas, elas se tornam mais relevantes e menos assustadoras. É tipo tentar motivar seu gato a usar a caixa de areia colocando uma ofurô ao lado - quem sabe, ele acaba se sentindo tão bem que não vai querer mais sair de lá!

Outro ponto crucial é a necessidade de mensuração e feedback. Mallet sugere que as metas devem ser revisadas e ajustadas, caso alguém na equipe comece a perder o rumo. Afinal, quem não já viu aquela equipe que parece estar jogando futebol de areia ao invés do campeonato da Copa do Mundo? O feedback deve ser constante, ~sem rodeios~, como uma conversa franca com o sogro: sempre bem-vinda e, muitas vezes, necessária.

E, claro, o livro não poderia terminar sem destacar a importância de celebrar as conquistas, mesmo que sejam pequenas. O autor sugere que essas comemorações ajudem a alimentar o espírito da equipe e a trazer energia renovada. Como é lindo imaginar um ambiente onde cada meta cumprida é comemorada como o final de um desfile de Carnaval! E se você acha que o clima pode ficar muito "fofo", é porque ainda não leu o livro - dá uma chance ao Mallet e vai por mim!

Em suma, Metas que Engajam é um pequeno guia que traz insights valiosos sobre como transformar o tedioso em emocionante no contexto de trabalho. Se você está em busca de não só colocar o seu time para trabalhar, mas para que eles queiram fazer isso, esse livro é uma boa leitura. Então, bora deixar a equipe de boa vontade? E se alguém perguntar se você leu, pode dizer que ainda não, mas que as dicas vão entrar para o seu checklist de "metas que engajam"! 🎉

Ana Bia

Resumo clássicos e best-sellers com pitadas de humor e leve deboche. Meu objetivo? Transformar grandes obras em resumos fáceis de entender. Entre capítulos e risadas, faço você se sentir expert na próxima roda de conversa literária.